CRM MEDYA olarak işin gerektirdiği niteliklere sahip, müşterilerine değer veren insana ve çevreye saygılı kişilerin seçilmesine yönelik bir politika izliyoruz.
Personelimizin amaçları doğrultusunda etkin ve verimli çalışmasını sağlayacak, ajansımızın hizmet kalitesini artıracak rahat ve güvenli bir iş ortamı için sürekli gelişiyor ve geliştiriyoruz.
Ajansta çalışma bilincinin oluşturulması, çalışanlar arasında işbirliği ve dayanışmayı geliştirici, motivasyon arttırıcı eğitimler düzenleyerek personelimize kariyer planlamada rehberlik etmeyi hedefliyoruz.
CRM MEDYA olarak “Eşit İşe Eşit Ücret” politikasını benimsemekteyiz. CRM MEDYA ücret politikası, ücret kademelerine, güncel piyasa eğilimlerine ve performans değerlendirmelerimize bağlı olarak belirlenmekte ve güncellenmektedir.
Çalışanlarımızın bağlılığını arttırmak ve nitelikli çalışanları CRM MEDYA bünyesine katmak için rekabetçi ödül yönetimi uygulayarak çalışanlar, kendilerinden beklenen performansları aşan başarılar gösterdikleri takdirde ödüllendirilirler.